Für Unternehmen

Unsere Leistung für Ihr Unternehmen umfasst die Suche und Auswahl von Fach- und Führungskräften.

Dabei ist uns der persönliche Kontakt zu unseren Kunden sehr wichtig.

Im persönlichen Gespräch können wir uns ein umfassendes Bild über die zu besetzende Stelle machen. Wir stehen Ihnen bereits in der Anfangsphase zur Seite und arbeiten gemeinsam das Kandidatenprofil und die geeignete Vorgehensweise aus. Neben dem detaillierten Anforderungsprofil interessiert uns dabei vor allem Ihre Unternehmenskultur. Das Zusammenspiel Ihrer Unternehmenskultur mit der Persönlichkeit und den Charaktereigenschaften Ihrer künftigen Mitarbeiter gewährleistet eine erfolgreiche Vermittlung. Darüber hinaus behalten wir auf Wunsch auch Ihren zukünftigen Personalbedarf im Auge und können Ihnen somit vorausschauend geeignete Kandidaten für Ihr Unternehmen vorstellen.

Alle Maßnahmen werden individuell und projektbezogen definiert, dies kann auch eine Kombination aus anzeigengestützter Suche und Executive Search bedeuten.

Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen und mit Ihnen Ihre Vakanz zu besprechen.

Möchten Sie mehr wissen?

Schön dass Sie sich detaillierter über unsere Dienstleistung informieren möchten.

Die Basis für unsere professionelle Beratung ist eine sehr offene und ehrliche Kommunikation mit unseren Kunden. Da jedes Unternehmen, jede Position aber vor allem jeder Mensch einzigartig sind erfordert unsere Service auch eine individuelle Beratung. Bevor wir mit der Personalsuche beginnen besprechen wir gemeinsam das Anforderungsprofil und die beste Vorgehensweise.

Grundsätzlich übernehmen wir nur Suchen die uns machbar erscheinen und wir legen Wert auf die exklusive Beauftragung, um die Suche professionell bearbeiten zu können. Wir können auf eine Datenbank mit über 16.000 Profilen zurückgreifen welche pro Jahr um 1000 neue Kandidaten bereichert wird.
Kenntnisse über spezifische Märkte, ausgezeichnete Kontakte und ein Gespür für Persönlichkeiten und Unternehmensstrukturen sind die Kernkompetenzen, die wir für Ihr Ziel einsetzen.

Bedarfsanalyse
Der Beginn einer guten und erfolgreichen Zusammenarbeit ist der intensive Austausch und die offene Kommunikation. Dies ist die Grundlage um gemeinsam das genaue Anforderungsprofil an Ihren idealen Kandidaten zu erarbeiten.

Recherche & Bewertung
Anhand dieses klaren Profils erstellen wir zielgerichtet Anzeigen in den geeigneten Medien und schalten, in Abstimmung mit Ihnen, detaillierte Inserate. Hier beginnt die systematische Recherche und Suche. Unser Know-how und unser Beziehungsnetzwerk am Markt sorgen für professionelles Monitoring, um den besten Kandidaten für Ihr Unternehmen zu finden.

Interviews &  Dokumentation
Aufgrund der Unterlagen und/oder eines Telefoninterviews laden wir die Kandidaten zu einem persönlichen Gespräch in unser Büro ein und führen ausführliche und strukturierte Interviews. Nach intensiver Analyse werden wir Sie in die engere Auswahl einweihen.

Auswahl & Präsentation
Nach Vorlage der vertraulichen Unterlagen und einer Besprechung der Kandidaturen stellen unsere Personalberater Ihnen die geeignetsten Kandidaten vor. Dies kann auf Wunsch in unseren Büroräumlichkeiten oder bereits in Ihrem Betrieb stattfinden.

Begleitphase
Die Personal begleitet Sie auch in der entscheidenden Phase bis zur Vertragsunterschrift.

Auch bei Fragen bezüglich Arbeitsvertrag oder Entlohnung sind wir mit unserem Know-how zuverlässige Partner. Dabei unterstützen uns professionelle Arbeitsrechtsberater.

Unsere Garantie
Bei Auflösung des Arbeitsverhältnisses während der Probezeit garantieren wir unseren Kunden eine erneute Suche nach einem Kandidaten, die mit Ausnahme der Spesen kostenlos ist. Damit wollen wir unsere Loyalität unterstreichen und ein vertrauensvolles Verhältnis aufbauen.

Wir sind stolz viele namhafte Privatunternehmen Südtirols, sowie Verbände und öffentliche Institutionen zu unseren treuen und zufriedenen Kunden zählen zu dürfen. Auch international tätige Betriebe aus dem benachbarten Ausland bereichern unser Portfolio, das eine breite Branchenpalette aufweist.